From 林子
时光机回到2018年8月，北邮多伦多校友会在理事工作讨论中，提出文娱活动和知识分享并进，尽力在生活上、工作上融合校友们，营造北邮人的家园。
继第一场线下分享会“特权减税攻略”于9月份成功举办后，第二场分享会从哪里入手，什么主题是校友们关心又具有时代性的呢？陈丹蕾校友提出，理工院校学生通常只顾埋头苦干，忽视自我展现，不利于职场长期发展，职场分享就由个人品牌塑造开始，此提议获得理事会成员的一致赞同。
发起人81级陈丹蕾校友，任职财富100强企业，从事信息技术产业渠道市场发展及营销二十余年，连年获得公司最高成就奖。从来加半工半读，入职成长型公司，到与Google共同发展推广多伦多教育局项目，再到目前与Cisco共同推广新型会议室技术，她的职场打拼史，本身就是一个个人品牌建设从模糊到清晰，贯通职场的生动范本。
转眼就到了10月6日周六晚上，义工们提前布置会场，校友们陆续前来。
陈丹蕾校友精心准备了PPT文稿，从面到点，从理论到实例，介绍了个人品牌的理念，魅力，以及如何将其变成日常行为。
陈丹蕾校友全程用流利的英文演讲，以互动的形式和校友们沟通，用自己实战经历，循序渐进地分享如何打造个人品牌的几大要素 – 既有自我认知的深度，又有实在的战术，也有长远的战略， 理念与行动兼容，引导听者的反思。
为什么认同个人品牌是21世纪职场生存法则？在职场的打拼中，陈丹蕾校友深深地意识到，产品品牌固然重要，但是对个人品牌的关注才是我们需要不断学习的“专科”，因为你的口碑决定了你的职场价值，而你如何做人决定了你的个人口碑。其实每个人的激情点会不同，打造个人品牌是一个个人修炼的过程，沟通，呈现，演讲，形象，细节，亲和力以及你的态度和同理心，方方面面都需要用更大的视角思考并打造个人品牌之路。
因为讲题新颖，切中时弊，与会者反应热烈，积极讨论，都觉得深受启发。
最后，以陈丹蕾校友多年职业生涯总结出的十六字心得：“用心做人，认真做事，适当作秀，终身学习”，与诸君共勉，祝愿校友们在个人品牌培养和职场提升上更上层楼。